Jak u nás probíhá výběrové řízení?

Jestliže se přihlásíte do výběrového řízení pro konkrétní pozici a zašlete nám svůj životopis, posoudíme Vaše kvalifikační, jazykové a osobnostní předpoklady pro danou pozici. V rámci předvýběru s Vaším profilem pracuje oddělení Personalistiky, které Vás v případě, že postoupíte do uzšího výběru, bude kontaktovat a domluví s Vámi osobní setkání. Toto jednání realizujeme většinou dvoukolově, kdy již při prvním pohovoru je přítomen Váš potenciální nadřízený společně s vedoucím Personalistiky.Mimo detailního představení konkrétní pozice Vás čeká prohlídka budoucího pracoviště. V případě, že je třeba ověřit další předpoklady pro danou pozici, pozveme Vás do druhého kola. Jednání je zakončeno finální nabídkou, která zahrnuje mzdové a pracovněprávní podmínky spolu s představením zaměstnaneckých výhod. V případě zájmu budoucího zaměstnance sepíšeme příslib zaměstnání a pomůžeme s dořešením Vašeho stávajícího praconího poměru.